图为大楼 网罗图开云体育(中国)官方网站

越来越多企业公开拓声接济“反内卷”。

近日，有网友实拍晚上8点的联念念集团大楼，发现大楼依然关灯。3月12日晚间，联念念集团称，反对996，大部分东谈主皆能准时放工，在联念念并不是什么极新事，亦然联念念东谈主的共鸣。

早在2021年3月，联念念CEO就示意，“在联念念，咱们一直强调的是职责与生涯的均衡，曲直分明地反对996”。这条新闻还一度上了热搜。

联念念方面示意，除了不996，公司不彊制条目打卡，出奇情况下，不错云尔办公。此外，联念念不可能出现无绝顶加班，因为公司划定每月累计加班期间不成逾越36小时。AI期间，本事快速发展的布景下，联念念集团冷落“东谈主本智能”科技发展不雅，也将接续坚抓以东谈主为本的企业文化，醉心本事蜕变东谈主才的培养，醉心让职工能够罢了职责与生涯均衡，增强东谈主才可抓续发展才智。

其实，联念念更早前就冷落反对“996”。联念念新媒体办公室在2019年5月1日发布过“联念念莫得996”的著述。著述称：“就在处事节前，一场旷日抓久的全民大商议仍未停歇，话题是对于三个数字——996。接济者将这三个数字与致力于、与期间、与奏凯挂钩，为其必要性背书；反对者则掏出《处事法》，领导每个处事者皆应领有的权益。手脚一家确立35年的中国公司，联念念呢？咱们莫得996，然而咱们在致力于！”

“咱们阐明，有东谈主怀疑这是一个标语，但要是你能坚抓每天晚上到联念念总部地方的后厂村看一看，大致就不会再有什么疑虑。”联念念集团示意。

联念念贴出一位博主的视频称，这位博主隔三岔五就会到拍一拍晚上八点“后厂村的熄灯舆图”，联念念老是亮灯最少的阿谁。“虽然，这里所说的‘熄灯’不是和解强制拉闸，而是放工后会自动感应关灯。你虽然会看到，一些联念念东谈主也偶尔加班，挑灯致力于。”

3月10日，好意思的被爆“强制18点20分放工”上热搜。微博热搜下多个好意思的官方账号也恢复称“被雇主催着关灯放工”、“到了六点就回家”。

澎湃新闻从好意思的集团证据，早在本年头，好意思的就明确了对于简化职责阵势条目的“六条禁令”，其中就包括“严禁放工期间开会、模样目标加班”。好意思的一直在身膂力行践行“反内卷”，主张健康的企业文化，提供给职工更丰富多彩的业余生涯。

3月8日，据经济不雅察报，大疆运行强制职工21点放工。此前在外交媒体上有爆料称，大疆公司诊疗考勤轨制，条目职工提前至9点上班。大疆公司曾恢复：“强制9点上班”为讹传。当今，大疆不彊制9点上班运行强制9点放工。多家媒体从大疆职工处了解到，上述信息属实。

2月5日，名创优品（NYSE：MNSO，09896.HK）创举东谈主、董事会主席兼CEO发新春开工传话，并向职工冷落六大致求：严禁一切模样目标；简化一样模样；坚抓会议333原则；精简决议才能；普及审批效果；坚抓数字化提效。其中，坚抓会议333原则是指少开会、开短会、开灵验的会，表里部会议以30分钟为宜，最长不逾越1小时；呈文贵府不逾越3页；要紧事项若经3次商议无果则实时叫停。